我們一個(gè)人能做的很少；我們一起可以做很多事情。

用戶體驗(yàn)領(lǐng)域是關(guān)于觀察、理解、協(xié)作和交流的。這使得設(shè)計(jì)師合作工作變得至關(guān)重要，不僅是與彼此合作，還與其他團(tuán)隊(duì)合作。最受贊譽(yù)和追捧的設(shè)計(jì)師除了具備設(shè)計(jì)所必需的基本技能外，還擁有兩項(xiàng)重要技能——良好的溝通能力和協(xié)作能力。本文解釋了設(shè)計(jì)師與其他團(tuán)隊(duì)協(xié)作的好處。

1.鼓勵產(chǎn)品思維

設(shè)計(jì)作為網(wǎng)站設(shè)計(jì)公司，我們專注于確保我們的設(shè)計(jì)符合用戶的需求，解決他們的痛點(diǎn)，同時(shí)牢記業(yè)務(wù)目標(biāo)。對我們來說，重要的是要了解大局，而不是陷入在尋找完美設(shè)計(jì)的過程中。我們的設(shè)計(jì)應(yīng)該以用戶為中心，同時(shí)在技術(shù)上可行，并且對業(yè)務(wù)可行；一系列互補(bǔ)但相反的領(lǐng)域交織在一起。協(xié)作有助于設(shè)計(jì)師了解團(tuán)隊(duì)間成員如何一起工作以及他們的需求、痛點(diǎn)和偏好。然后，我們還可以更好地理解和理解不同的觀點(diǎn)，以確?？山桓冻晒臒o縫過渡。

2.了解團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的運(yùn)作

將項(xiàng)目成功交付給客戶需要所有團(tuán)隊(duì)的共同努力，包括但不限于銷售、項(xiàng)目管理、研究、設(shè)計(jì)和開發(fā)團(tuán)隊(duì)。所有團(tuán)隊(duì)成員的共同努力確保戰(zhàn)略、設(shè)計(jì)和交付的所有階段都能正確、高效和熟練地執(zhí)行。

與不同的內(nèi)部團(tuán)隊(duì)合作使設(shè)計(jì)師有機(jī)會準(zhǔn)確了解他們?nèi)绾螀f(xié)同工作，以確保成功完成手頭的任務(wù)。也很大程度上降低了設(shè)計(jì)師的學(xué)習(xí)曲線。在成為一名成功設(shè)計(jì)師應(yīng)該具備的技能中，了解團(tuán)隊(duì)間的運(yùn)作是一項(xiàng)重要的技能。

3.發(fā)現(xiàn)自己的潛力

“恐懼被灌輸給我們。如果我們愿意，我們可以教育他們。

在人當(dāng)中，害怕被評判、溝通、承擔(dān)責(zé)任、主動出擊等很多事情是很正常的。設(shè)計(jì)師也面臨著許多其他恐懼。重要的是讓每個(gè)人都感到平等、受到尊重和有能力承擔(dān)任何任務(wù)。通過創(chuàng)建一個(gè)健康的協(xié)作環(huán)境，我們可以確保沒有人害怕任何事情。一個(gè)健康、開放的環(huán)境讓設(shè)計(jì)師感到輕松自在，使他們能夠相互交流，自由有效地交流。

設(shè)計(jì)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作可以鼓勵同行完全掌握他們的工作并領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)交付成果?？梢约钤O(shè)計(jì)師承擔(dān)責(zé)任并將他們的思維過程獨(dú)立地傳達(dá)給客戶和利益相關(guān)者。這將增強(qiáng)他們對團(tuán)隊(duì)的信心和整體信任，賦予他們每個(gè)設(shè)計(jì)師在簡歷中所需的寶貴技能，同時(shí)消除任何吞噬的恐懼。

4.成為有效的溝通者

“溝通——人際關(guān)系——是個(gè)人和事業(yè)成功的關(guān)鍵。

補(bǔ)充一點(diǎn)，當(dāng)你發(fā)現(xiàn)人們必須推動自己和項(xiàng)目前進(jìn)的潛力和范圍時(shí)，另一個(gè)重要方面就會發(fā)揮作用。創(chuàng)意專業(yè)人士必備的軟技能之一是適當(dāng)?shù)臏贤?。團(tuán)隊(duì)協(xié)作可以幫助設(shè)計(jì)師在交流想法、重要決策和與同行分享他們的思維過程時(shí)非常有建設(shè)性。因此，我們還可以在建設(shè)性的設(shè)計(jì)評論會議期間確保一個(gè)令人鼓舞的環(huán)境。

5.學(xué)習(xí)成為你日常生活的一部分

當(dāng)設(shè)計(jì)師在他們的同行之間建立良好的關(guān)系時(shí)，就有很好的機(jī)會獲得關(guān)于不同行業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目的大量知識。例如，設(shè)計(jì)辦公室/工作室環(huán)境中的數(shù)百名設(shè)計(jì)師可能正在從事不同的項(xiàng)目，與來自不同領(lǐng)域的客戶和利益相關(guān)者進(jìn)行交互。

設(shè)計(jì)師可以與同行分享他們關(guān)于項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)以及他們用來進(jìn)行項(xiàng)目參與的思考過程。除了學(xué)習(xí)成為設(shè)計(jì)師所需的技能外，您還將獲得UX領(lǐng)導(dǎo)力方面的重要軟技能。

6.你培養(yǎng)了一種令人驚嘆的工作文化

“團(tuán)隊(duì)不是一群一起工作的人。團(tuán)隊(duì)是一群相互信任的人。

與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部和內(nèi)部成員同步工作，幫助我們理解他們的需求，讓他們參與重要的討論，讓我們能夠輕松地相互聯(lián)系以獲得所需的任何幫助。像這樣的積極環(huán)境有助于向團(tuán)隊(duì)灌輸信任并建立令人驚嘆的文化。

總之，團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)總是比個(gè)人的貢獻(xiàn)更有價(jià)值。每個(gè)成功的項(xiàng)目參與都是團(tuán)隊(duì)努力的結(jié)果。在工作中互相幫助確保我們都獲得知識，一天比一天變得更好，通過給予每個(gè)人平等的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)習(xí)機(jī)會來成長。

7.每個(gè)人都與愿景保持一致

令人驚奇的是，所有從事該項(xiàng)目的人都朝著同一個(gè)目標(biāo)努力，無論他們屬于哪個(gè)團(tuán)隊(duì)。當(dāng)每個(gè)人都有一個(gè)共同的、統(tǒng)一的目標(biāo)時(shí)，任何愿景都可以實(shí)現(xiàn)，利益也可以分配給團(tuán)隊(duì)成員。內(nèi)部和外部團(tuán)隊(duì)之間的出色團(tuán)隊(duì)協(xié)作也有助于實(shí)現(xiàn)收入目標(biāo)。

追求

總而言之，設(shè)計(jì)認(rèn)為，良好合作的關(guān)鍵是建立良好的關(guān)系，并確保設(shè)計(jì)師有效地獲得軟技能。這導(dǎo)致了同步的團(tuán)隊(duì)努力以及公司與客戶之間的長期信任和關(guān)系。與客戶建立良好的關(guān)系肯定會帶來更多的客戶推薦以及肯定，這就是設(shè)計(jì)所追求的。